金曉電子先進(jìn)員工事跡(三)劉克
— — 匠技精益實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)中的精度與細(xì)致
所謂“工匠精神”其核心是樹立一種對工作執(zhí)著、對所做的事情和生產(chǎn)的產(chǎn)品精益求精、精雕細(xì)琢的精神。工匠不斷雕琢自己的產(chǎn)品,不斷改善自己的工藝,他們在享受產(chǎn)品在手里升華的過程。
工匠精神代表著追求品質(zhì),追求極致,追求完美。在“金曉工匠”中,我們看到了一位來自生產(chǎn)一線的員工:劉克。從2013年8月,加入金曉電子,劉克從參與產(chǎn)品接線、到系統(tǒng)編程、再到出廠測試……四年多來,一直從事金曉電子生產(chǎn)調(diào)試工作。現(xiàn)在,已是馬群VMS設(shè)計(jì)集成測試基地機(jī)電部調(diào)試組長。
在金曉電子馬群生產(chǎn)基地,就是在這樣一個(gè)看似“粗獷”的生產(chǎn)環(huán)境里,卻也處處透露著一種精度與細(xì)致。每一個(gè)間隙,每一個(gè)弧度,每一個(gè)零件,都有著嚴(yán)格的尺度,它們是后道工序乃至所有產(chǎn)品精度的保證。劉克就是兼顧這種“粗獷”與“精細(xì)”的“大拿”。
從最初的剛?cè)肷鐣?huì)時(shí)的心浮氣躁,懵懂無知到現(xiàn)在能夠獨(dú)擋一面。這幾年,劉克見證著金曉的不斷發(fā)展壯大,自身的責(zé)任也越來越重,工匠精神也是其奮斗目標(biāo)。制造型企業(yè)的通病:生產(chǎn)老說“差不多”,質(zhì)量永遠(yuǎn)“差很多”!在以制造業(yè)為主的智能交通行業(yè),如果企業(yè)連質(zhì)量的底線都守不住了,那將是極其危險(xiǎn)的事。
緩慢的細(xì)心,是對用戶負(fù)責(zé)的認(rèn)真。干一行就要愛一行,做一行就要鉆一行,只有這樣才能把工作做的更好。劉克工作中不放過一個(gè)可能出現(xiàn)問題的環(huán)節(jié),仔細(xì)檢查,始終以為業(yè)主帶來更高的收益和用戶體驗(yàn)為目標(biāo)。競爭比的不僅僅是功能,更是細(xì)節(jié)和質(zhì)量,這些這正是劉克關(guān)注的地方。工匠精神,它無關(guān)年齡,關(guān)乎態(tài)度。劉克以特有的認(rèn)真與靈性,為年青一代工匠正名。
工匠精神既是一種企業(yè)文化也是一種企業(yè)經(jīng)營理念。“工匠精神”不僅是要把自己的工作做好,更為整個(gè)集體奉獻(xiàn)自己的每一分熱量。工匠精神屬于企業(yè)持續(xù)發(fā)展的基礎(chǔ)力量,不論是企業(yè)的技術(shù)和產(chǎn)品創(chuàng)新,還是產(chǎn)品和技術(shù)的轉(zhuǎn)型升級,都離不開專業(yè)專注、精益求精的工作精神。因此,金曉電子高層管理團(tuán)隊(duì)極其重視工匠精神在各階層員工中的培養(yǎng),并恰當(dāng)?shù)剡\(yùn)用這個(gè)手段,以促進(jìn)企業(yè)的創(chuàng)新戰(zhàn)略和轉(zhuǎn)型升級。
企業(yè)崛起,工匠為先。所以不管是對一個(gè)國家還是一家企業(yè)而言,工匠精神都是其一生需要去堅(jiān)守的陣地,容不得半分損失。堅(jiān)定、踏實(shí)、精益求精,把每一件工作都當(dāng)成事業(yè)來做,把它看成是一個(gè)有生命、有靈氣的生命體,用心跟它進(jìn)行交流。愿我們每個(gè)金曉人都擁有工匠精神,匠心獨(dú)運(yùn),走好我們的每一步,實(shí)現(xiàn)精彩人生!
工匠精神不是口號,它存在于每一個(gè)人身上,心中。金曉電子,一個(gè)有熱度的高新技術(shù)企業(yè)。不忘初心,專注細(xì)分領(lǐng)域,將工匠精神發(fā)揚(yáng)光大,用智慧創(chuàng)造,做幸福企業(yè),迎政府號召,創(chuàng)科技新高!